Áreas y funciones básicas de una empresa
Gerencia de personal: es una de las áreas fundamentales que permite operar
con éxito a una empresa. En ella se lleva a cabo funciones técnicas para
motivar a las personas que allí laboran. Lo anterior con el propósito de
aprovechar al máximo el potencial y talento que cada uno posee; y de esa forma,
conseguir una ventaja distintiva en el mercado.
Gerencia de producción: en la empresa industrial se le llama gerencia de producción.
En ella se lleva a cabo la transformación de la materia prima en producto
terminado. En ciertas empresas de servicios adopta el nombre de gerencia de
operaciones, ya que por medio de ella se busca generar un servicio que
posteriormente se comercializa.
Gerente de mercadeo: conocida también como gerente de Marketing. Esta se
caracteriza por llevar a cabo la función de promoción y ventas de los productos
o servicios que la empresa produce.
Gerente de finanzas: en esta se lleva a cabo la función de obtener,
invertir y administrar los recursos financieros de la empresa.
Gerencia General y
Gerencia Administrativa: En la primera se
lleva a cabo la función de planear, organizar, integrar, dirigir y controlar
las actividades generales de la empresa. Vista desde una posición estratégica, le
corresponde diseñar el plan estratégico de la empresa y coordinar la ejecución de
los planes tácticos del resto de gerencias.
Gerencia de sistemas o
informática: Su función principal es mecanizar y
enlazar todos los procesos estratégicos y operativos de la empresa, a fin de
lograr eficiencia, rapidez, calidad y menor costo en la ejecución del trabajo.
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